Кадровик: что это за профессия, обязанности и зарплата
Сегодня специалист по кадрам – обязательная должность во всех крупных организациях, штат которых превышает 50 человек. Вопросов, чем же занимаются кадровики, обычно не у кого не возникает.
Эта работа требует внимательности, ответственности, готовности работать с большими объемами информации, умения разбираться в законодательстве, поэтому квалифицированные специалисты в данной области очень востребованы. Как показывает мониторинг большинства сайтов вакансий, средняя заработная плата кадровика составляет 30 000 – 40 000 руб., при этом есть возможности для горизонтального и вертикального карьерного роста и увеличения дохода.
В должностные обязанности специалиста по кадрам входит:
|
Документальное оформление, связанное с приемом, перемещением и увольнением сотрудников. |
|
Ведение трудовых книжек. |
|
Ведение личных дел сотрудников, работа с персональными данными |
|
Составление и контроль графика отпусков |
|
Разработка и ведение документации по вознаграждению работников. |
|
Отслеживание трудового стажа и оформление документов для назначения пенсии работникам |
|
В ряде организаций кадровый специалист также выполняет функции подбора персонала. |
По долгу службы кадровым менеджерам приходится взаимодействовать с разными отделами внутри организации, а также внешними органами.
Профильное образование – обязательное требование, которое предъявляют работодатели к данным специалистам. Однако совсем не обязательно иметь именно высшее образование в сфере трудового права и кадрового делопроизводства. Отличным вариантом могут быть профессиональные курсы.
В Центре эффективного обучения «ЭмМенеджмент» в короткие сроки можно получить в полном объеме качественные знания для успешной работы кадровиком. Подробнее о программах обучения кадровому делопроизводству можно посмотреть по ссылке.
Один из главных вопросов, который беспокоит слушателей курсов, – смогут ли они устроиться на должность кадровика и будут ли справляться с функционалом? За 7-летнюю историю образовательного центра «ЭмМенеджмент» удостоверения и дипломы кадровиков получило более 200 человек. Мы стараемся отслеживать профессиональную судьбу наших слушателей. Более 90% из них находят новую работу и успешно с ней справляются. Мы даем не столько теоретическую, сколько практическую базу, которая полностью соответствует всем современным требованиям к профессии. Дальше, все зависит только от самого человека – насколько усердно он учился и стремится ли к развитию.
Программы обучения госзакупкам в ЭмМенеджмент
| Программы |
|---|
Интересуетесь бухгалтерией?
Пройдите небольшой тест